Íslenski
Sjávarklasinn
Íslenski sjávarklasinn er drifkraftur nýrra hugmynda og stuðlar að öflugu samstarfi fyrirtækja og frumkvöðla í sjávarútvegi og haftengdri starfsemi. Með sterkari tengingum og samvinnu opnast ný tækifæri til nýsköpunar og atvinnusóknar til framtíðar.
FRÉTTIR
Það er alltaf mikið um að vera í Sjávarklasanum!
Hér má sjá nýjustu fréttir.
Verkefni Íslenska sjávarklasans
Starfsmenn Íslenska sjávarklasans vinna nú hörðum höndum að ýmsum verkefnum sem tengjast hafinu á einn eða annan hátt. Verkefnin voru sett af stað eftir stefnumótunarfundi með tæknifyrirtækjum í haftengdri starfsemi, flutningafyrirtækjum, höfnum, menntastofnunum og...
(English) Taxing the Icelandic Fisheries Success
Unlike most other industries during the boom from 2001 – 2008 the fishing industry in Iceland actually experienced a decline in profits. The high exchange rates of the Icelandic Krona (Iceland’s currency) limited demand for Icelandic exports and made it less...
Horft til hafs
Íslensk fyrirtæki í haftengdri starfsemi bjóða upp á endalausa möguleika varðandi þróun og atvinnutækifæri enda mörg hver á heimsmælikvarða. Sjávarútvegur hefur alla tíð verið grunnstoð atvinnulífs á Íslandi og á þessum grunni hafa fyrirtækin sprottið. Það þekkja...
Sjávarklasar við Norður Atlantshaf
Á undanförnum árum hafa ýmsir sjávarklasar verið stofnaðir við Norður Atlantshaf, allt frá Vestur Kanada til Noregs, Danmörku, Skotlands og Írlands í austri. Allir þessir klasar eru svæðisbundnir í kringum sín tengslanet. Margir af klösunum hafa sýnt góðan árangur en...
Codland
Codland er í grunninn fullvinnsluverkefni Vísis hf., Þorbjörns hf. og Íslenska Sjávarklasans sem er byggt á ákveðinni hugmyndafræði - að vera klasi þar sem aðilar með mismunandi bakgrunn koma saman til að þróa og vinna verðmæti úr aukaafurðum. Markmið Codland...
Menntavitinn
Menntavitinn er verkefni sem miðar að því að auka áhuga og þekkingu fólks á haftengdri starfsemi. Eins og staðan er í dag þá hefur fólk almennt ekki mikinn áhuga á sjávarútvegi og þykir það ekki spennandi vettvangur til að starfa á. En vandamálið er að flestir...